Informe de impacto 2024
Nuestra gente
Nuestros empleados son el corazón de una cultura de atención que apoya la salud y el bienestar de nuestros asegurados, clientes y comunidades.
horas de trabajo voluntario
empleados voluntarios
empleados en grupos de recursos de negocios
En nuestras comunidades
Servir a nuestras comunidades es una parte fundamental de nuestra cultura. En 2024, más de 360 empleados trabajaron más de 6,400 horas como voluntarios junto a más de 190 organizaciones sin fines de lucro en Nuevo México. Al registrar sus horas con nuestro programa Blue CorpsSM, generaron más de $18,000 en donaciones equivalentes para 23 organizaciones.
Mark Smith, nuestro Voluntario del Año 2024, colabora con varias organizaciones, como Grace Lutheran Church, Special Olympics New Mexico y Rebuilding Together Sandoval County, que construye rampas y plataformas para personas con discapacidades.
"Gran parte de lo que hacemos en nuestro trabajo, pero también fuera de él, es prestar servicio a nuestros vecinos", afirma Smith, un analista y encargado de informes que ofreció más de 100 horas de voluntariado en 2024. "No todo lo que hacemos para atender a nuestros vecinos va a quedar registrado en las horas de Blue Corps", dice a sus colegas. "Hay que prestar servicio donde nos necesiten, simplemente participar".
Celebramos las perspectivas únicas
Al reconocer, respetar y celebrar las experiencias y perspectivas únicas, nuestros empleados brindan un mejor servicio a nuestros asegurados, y les ofrecen productos y servicios que satisfacen sus necesidades.
En 2024, más de 300 empleados participaron en uno o más de nuestros siete grupos de recursos de negocios.
En estos grupos, todos los empleados tienen la oportunidad de conectarse con otras personas con intereses similares, lo que fomenta el sentido de comunidad dentro y fuera del trabajo. Los grupos participan en actividades de voluntariado centradas en la comunidad y ofrecen una conexión fundamental con la empresa.