11 de junio de 2020
Blue Cross and Blue Shield of New Mexico (BCBSNM) defiende a los que promueven soluciones para combatir el racismo en todas sus formas. Defendemos el fin de la desigualdad y la injusticia.
Como aseguradora de salud, creemos que podemos impulsar este trabajo si ayudamos a que TODOS los estadounidenses tengan acceso a opciones de atención médica a precios módicos y de calidad.
Y, en colaboración con nuestros numerosos socios comunitarios y profesionales de la red, debemos ayudar a derribar las barreras sociales y económicas que impiden la equidad en materia de salud.
Como compañía y empleador, en BCBSNM entendemos que para lograr estos objetivos se requiere de diversos talentos y vínculos sólidos con nuestros clientes y nuestras comunidades.
Nuestra compañía debe representar a las comunidades en las que trabajamos y a los asegurados a los que prestamos servicios. En nuestra organización predomina la diversidad y una cultura de inclusión, lo que impulsa nuestra dedicación a ampliar el acceso a la atención médica y las inversiones que realizamos en nuestras comunidades.
Todo comienza con los valores de nuestra compañía: integridad, respeto, compromiso, cuidado y excelencia. Estos valores perduran en estos tiempos de cambio y guían nuestra cultura y nuestras aspiraciones.
- Tenemos un compromiso inquebrantable con la igualdad, la equidad y la justicia.
- Tenemos el compromiso de crear un lugar de trabajo en el que todos los empleados puedan crecer y desarrollar su potencial.
- Condenamos el racismo y nos comprometemos a proporcionar un entorno en el que se valoren y se acepten las diferencias.
La diversidad nos hace más fuertes.
BCBSNM ha dado pasos significativos hacia la aceptación de la diversidad y la gestión inclusiva a lo largo de nuestros más de 80 años de historia.
Pero debemos seguir progresando. Cada año, revisamos nuestros objetivos de diversidad e inclusión para asegurarnos de que nos ayudan a prestar un mejor servicio a nuestros asegurados, clientes y comunidades.
BCBSNM mantiene el compromiso de crear un entorno en el que todos nuestros casi 600 empleados se sientan valorados, incluidos y capacitados para aportar grandes ideas.
Son sus experiencias y perspectivas las que nos permiten cumplir con nuestro objetivo.